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· Equipo Integra Capital Humano

¿Cuánto cuesta realmente contratar a un empleado en Nuevo León?

El salario bruto es solo una parte. Repasamos las cuotas patronales que se suman y cómo estimarlas antes de abrir una vacante.

Imagen ilustrativa

Cuando una empresa abre una vacante suele pensar en el sueldo que va a ofrecer. Sin embargo, el costo mensual real para el patrón es mayor: a ese salario bruto hay que sumar las cuotas de seguridad social, la aportación de vivienda y el impuesto estatal sobre nóminas. Conocer esta cifra desde el principio evita sorpresas en el presupuesto.

Los componentes principales

  • IMSS (cuotas patronales). Incluyen enfermedad y maternidad, invalidez y vida, guarderías y prestaciones sociales, y riesgo de trabajo. Se calculan sobre el salario base de cotización (SBC), que integra prestaciones como aguinaldo y prima vacacional.
  • Retiro, cesantía y vejez. El retiro es del 2% del SBC. La cuota patronal de cesantía y vejez aumenta de forma gradual cada año desde 2023 y depende del nivel salarial.
  • INFONAVIT. Aportación patronal del 5% del SBC.
  • Impuesto Sobre Nóminas (ISN). En Nuevo León es del 3% sobre las remuneraciones.

Lo que también cuenta

Además de lo mensual, hay prestaciones de ley que se pagan a lo largo del año: aguinaldo, vacaciones y prima vacacional. Y no olvides el costo de cubrir la vacante: tiempo del equipo, publicaciones, entrevistas y, sobre todo, el costo de equivocarse en la contratación y tener que repetir el proceso.

Haz una estimación en minutos

Preparamos una calculadora orientativa de costo de contratación. Escribes el salario bruto mensual y muestra un desglose aproximado de IMSS, retiro y cesantía, INFONAVIT e ISN. Es una estimación: el cálculo definitivo depende de la prima de riesgo de trabajo de tu empresa, las prestaciones que otorgas y la UMA vigente.

Cómo reducir el costo de una mala contratación

Una buena definición del perfil y una evaluación objetiva reducen la rotación temprana. Por eso en nuestros procesos de reclutamiento y selección comenzamos con un brief detallado y recomendamos complementar con evaluaciones psicométricas. Si además quieres delegar el cálculo mensual, revisa nuestra maquila de nómina.

La información de este artículo es general y orientativa; verifica las tasas vigentes con tu contador o en las fuentes oficiales del IMSS, INFONAVIT y la Secretaría de Finanzas de Nuevo León.

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